應(yīng)聘職位
福建天石源科技股份有限公司
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學(xué)歷要求：大專 |
工作經(jīng)驗：10年以上 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、立健全公司人力資源管理制度及人力資源管理體系
2、負(fù)責(zé)部門組織設(shè)計與規(guī)劃、人員配置與工作分工以及部門人才梯隊建設(shè)等工作
3、優(yōu)化EHR表單及審批流，履行OA表單審批權(quán)限
4、制定公司年度培訓(xùn)計劃并監(jiān)督實施
5、制定公司年度招聘計劃并監(jiān)督實施
6、制定公...
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應(yīng)聘職位
江蘇榮泰模具有限公司
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學(xué)歷要求：大專 |
工作經(jīng)驗：1年以上 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
1，客戶進(jìn)行回訪
2，客戶信息交流和溝通
3，熟悉公司業(yè)務(wù)板塊，項目跟蹤
4，開發(fā)新客戶
5，有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
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應(yīng)聘職位
江蘇榮泰模具有限公司
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學(xué)歷要求：大專 |
工作經(jīng)驗：3年以上 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
1，擬定公司制度及各類通知
2，負(fù)責(zé)公司的招聘工作
3，維護(hù)公司人力資源體系運行
4，完成其他一些行政人事工作
5，監(jiān)督公司人力資源管理的相關(guān)規(guī)章制度的實施
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應(yīng)聘職位
上海嘉星物流有限公司
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學(xué)歷要求：本科 |
工作經(jīng)驗：5年以上 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、完善公司各類管理制度、工作流程和執(zhí)行方案；
2、負(fù)責(zé)擬定年度人力資源計劃并執(zhí)行；
3、擬定招聘、培訓(xùn)、績效考核程序，建立并完善相關(guān)體系；
4、開展招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系、以及薪酬發(fā)放相關(guān)工作；
5、負(fù)責(zé)建立完善企業(yè)內(nèi)部行政管理制度；監(jiān)督指導(dǎo)下屬相關(guān)...
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應(yīng)聘職位
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)、部門人才需求計劃以及發(fā)展情況制定企業(yè)人才招聘計劃；
2、負(fù)責(zé)招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作；
3、進(jìn)行應(yīng)聘人員的簡歷甄別、篩選、聘前測試、初試等相關(guān)工作；
4、負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資料庫的建立和維護(hù)工作。
任職要求： ...
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應(yīng)聘職位
職位描述：
1、兩年以上大型企業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗，熟悉員工培訓(xùn)制度建設(shè)、方式方法及操作流程；
2、根據(jù)需求情況制定培訓(xùn)計劃，并開發(fā)設(shè)計培訓(xùn)課程和編寫教材；
3、培訓(xùn)授課：參與培訓(xùn)授課，做好現(xiàn)場把控，做好培訓(xùn)效果評估；
4、培訓(xùn)資源管理：開拓并維護(hù)合適的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)渠道，確保培訓(xùn)資...
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應(yīng)聘職位
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、空間、辦公軟件的維護(hù)、優(yōu)化升級和管理;
2、中心計算機(jī)、電話機(jī)、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、投影儀以及其他辦公電子設(shè)備的維護(hù)和管理； 3、中心局域網(wǎng)的維護(hù)和管理，協(xié)助中心進(jìn)行文件網(wǎng)絡(luò)化管理工作;
4、中心網(wǎng)站、官方微博、微信、郵...
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應(yīng)聘職位
職位描述：
崗位職責(zé)：
1.行業(yè)文章的策劃、約稿、撰寫，期刊的宣傳推廣，優(yōu)化拓展稿源，維護(hù)擴(kuò)大作者隊伍；
2.期刊稿件的審核、編輯加工、校對、指導(dǎo)排版等工作，與專家、作者溝通聯(lián)絡(luò)，根據(jù)國家期刊出版有關(guān)規(guī)范，保質(zhì)保量完成出刊任務(wù)；
3.關(guān)注和跟蹤照明行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)相關(guān)活動、專家、科研技術(shù)動態(tài)...
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應(yīng)聘職位
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)中心招聘渠道的建立、開發(fā)及維護(hù)，負(fù)責(zé)招聘簡歷篩選、預(yù)約面試、面試等；
2、辦理員工入職、離職手續(xù)，組織新員工入職培訓(xùn)，試用期考核等； 3、員工出勤情...
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應(yīng)聘職位
職位描述：
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，2年以上人事方面工作經(jīng)驗，有員工申訴、投訴、勞資糾紛事件處理經(jīng)驗優(yōu)先；
3、熟悉國家勞動法律法規(guī)；
4、邏輯縝密，條理性強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致；
5、具有高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神，有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，富有親和力。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)...
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應(yīng)聘職位
廣東大保龍生物工程有限公司
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學(xué)歷要求：中專 |
工作經(jīng)驗：2年以上 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
1、協(xié)助培訓(xùn)部經(jīng)理制定部門發(fā)展計劃
2、負(fù)責(zé)各類項目年度的更新工作
3、日常反饋問題處理與跟進(jìn)
4、召開并主持培訓(xùn)部各類會議
5、協(xié)助培訓(xùn)部管理體系的制度的完善
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應(yīng)聘職位
佛山睿德星光電科技有限公司
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學(xué)歷要求：中專 |
工作經(jīng)驗：1年以上 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
1、熟練使用各種OFFICE辦公軟件；
2、具有基本的公文、商業(yè)信函寫作能力；
3、工作細(xì)致、認(rèn)真踏實、有責(zé)任心，具有良好的服務(wù)精神和團(tuán)隊合作精神；
4、善于溝通，應(yīng)變能力強(qiáng)。
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應(yīng)聘職位
職位描述：
崗位描述：
1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)體系構(gòu)建、實施及效果分析；
2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)制度建立及實施；
3、協(xié)助校園招聘，績效等其他日常性事務(wù)。
崗位要求：
1、有3年以上同崗經(jīng)驗；
2、良好的溝通表達(dá)及邏輯思維能力；
3、懂?dāng)?shù)據(jù)分析。
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應(yīng)聘職位
深圳市源磊科技有限公司
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學(xué)歷要求：高中 |
工作經(jīng)驗：畢業(yè)生 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職辦理；
2.購買員工社保和住房公職金；
3.人事信息的整理和更新；
4.員工檔案的整理和維護(hù)；
5.其它日常事務(wù)。
崗位要求：
1.熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式；
2.工作細(xì)致認(rèn)真，原...
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應(yīng)聘職位
深圳市源磊科技有限公司
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學(xué)歷要求：中技 |
工作經(jīng)驗：畢業(yè)生 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
任職要求：
大專及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先；
具有專業(yè)的知識以及對先進(jìn)的人力資源管理概念和對人力資源管理方法有一定的了解和認(rèn)識；
熟知各種面試技巧及方法，有大型制造型企業(yè)2年招聘工作經(jīng)驗；
4. 思維敏捷、談吐清晰、善于溝通、組織能力強(qiáng)、熟悉技術(shù)類和職員類崗...
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應(yīng)聘職位
職位描述：
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)接聽電話、收發(fā)傳真及郵件；
2、熟悉公司產(chǎn)品，負(fù)責(zé)整理報價、合同及訂單；
3、整理并歸類客戶檔案資料。
任職資格
1、高中以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、熟練使用常用辦公軟件，如WPS、Word、PDF、Excel等；
3、普通話流利、良好的...
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應(yīng)聘職位
西安森寶電氣工程有限公司
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學(xué)歷要求：大專 |
工作經(jīng)驗：2年以上 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
1、大專以上學(xué)歷，行政管理或辦公自動化相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上行政文員相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、熟練掌握word、excel等辦公軟件使用，熟悉網(wǎng)絡(luò)知識；
4、有一定的外聯(lián)公關(guān)能力，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識。
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應(yīng)聘職位
職位描述：
要求：
相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專以上文化程度，鄭州市戶口，
能熟練使用辦公軟件，有一定工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
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應(yīng)聘職位
眾普森科技（株洲）有限公司
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學(xué)歷要求：大專 |
工作經(jīng)驗：3年以上 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
1.大專以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)優(yōu)先
2.男性
3.有招聘相關(guān)經(jīng)驗
4.有招聘渠道優(yōu)先
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應(yīng)聘職位
深圳市三和電力科技有限公司
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學(xué)歷要求：大專 |
工作經(jīng)驗：1年以上 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
負(fù)責(zé)會議安排和記錄、行文通知、通訊稿寫作、文檔管理等事務(wù)
要求：文秘、中文等相關(guān)專業(yè)
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應(yīng)聘職位
深圳市三和電力科技有限公司
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學(xué)歷要求：初中 |
工作經(jīng)驗：畢業(yè)生 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
1.大專學(xué)歷，性別不限；
2.熟練使用OFFICE辦公軟件，有電氣行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3.誠實、敬業(yè)、工作積極主動，有較強(qiáng)的責(zé)任心；
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應(yīng)聘職位
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、績效考核、考勤、勞動紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度；
2、負(fù)責(zé)公司各項規(guī)章制度的修訂，制定及檢查監(jiān)督；
3、負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制，協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要；
4、根據(jù)現(xiàn)有的...
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應(yīng)聘職位
職位描述：
崗位職責(zé)：
一、人事方面：
1、負(fù)責(zé)公司人力資源長期、短期的統(tǒng)籌規(guī)劃，并督導(dǎo)有效執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)公司招聘管理，包括人才儲備、人才招募渠道拓展；
3、負(fù)責(zé)公司人員培訓(xùn)、考核、晉升、離職等管理工作；
4、負(fù)責(zé)管理、安排下屬人員按公司規(guī)章制度進(jìn)行日常工作、制度執(zhí)行的實施、人事...
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應(yīng)聘職位
深圳市奇輝電氣有限公司
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學(xué)歷要求：中專 |
工作經(jīng)驗：1年以上 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)綜合部日常事務(wù)性工作；負(fù)責(zé)中心各種文稿的打印、發(fā)送，負(fù)責(zé)中心文件材料的領(lǐng)?。?2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家各項法規(guī)、政策及中心各項規(guī)章制度；3、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作；4、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作，負(fù)責(zé)受理投訴和來訪接待、收發(fā)...
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應(yīng)聘職位
深圳海德森科技有限公司
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學(xué)歷要求：本科 |
工作經(jīng)驗：2年以上 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作
2、協(xié)調(diào)能力、溝通能力強(qiáng)
3、有一定的營銷背景
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應(yīng)聘職位
職位描述：
大專以上學(xué)歷，熟悉辦公軟件，具備一定的寫作能力，文筆好，思路清晰。性格穩(wěn)重，有親和力，善于溝通，做好公司的內(nèi)勤和行政管理。
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應(yīng)聘職位
職位描述：
職位描述：
1.需熟練使用辦公自動化軟件。
2.對標(biāo)書的制作需有一定的了解。
3.熟悉行政人事方面工作。
4.獨立完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待事宜。
工作地點分別在金華、義烏、臺州
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應(yīng)聘職位
廣州艾麗特光電科技有限公司
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學(xué)歷要求：高中 |
工作經(jīng)驗：1年以上 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、組織草擬公司人事規(guī)章制度，并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;
2、公司員工的考勤管理；
3、負(fù)責(zé)人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才；
4、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等相關(guān)工作；
5、建立和維護(hù)人事檔案及時更新員工的個人信息和資料；
...
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應(yīng)聘職位
職位描述：
（一）崗位職責(zé)：
1、根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃，完善集團(tuán)人力資源管理體系；
2、負(fù)責(zé)人力資源各個模塊工作的落地；
3、指導(dǎo)、監(jiān)督各中心的人力資源運作，確保各項工作有效開展。
（二）任職要求：
1、全日制大專以上學(xué)歷，28-45歲，男女不限，管理類或文科...
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應(yīng)聘職位
職位描述：
崗位要求：
1、負(fù)責(zé)辦事處的行政、后勤的管理工作；
2、協(xié)助部門經(jīng)理處理辦事處員工的人事行政、社保等工作；
3、負(fù)責(zé)辦事處固定資產(chǎn)的管理工作；
4、負(fù)責(zé)辦事處行政類倉庫的管理工作；
5、公司證件、資質(zhì)的辦理和年檢、升級工作；
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；
任...
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應(yīng)聘職位
職位描述：
1、大專及以上學(xué)歷，電氣自動化，電子信息工程等相關(guān)專業(yè)；
2、能熟練使用AutoCAD,Protel等工具軟件，動手能力強(qiáng)；
3、較強(qiáng)的工作能力，思路清晰，邏輯性強(qiáng)，具有較強(qiáng)的鉆研及動手能力，具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，良好的團(tuán)隊合作精神。
崗位職責(zé)/福利待遇/工作環(huán)境
崗位職責(zé)...
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應(yīng)聘職位
職位描述：
歡迎學(xué)習(xí)工業(yè)自動化、電氣工程等相關(guān)專業(yè)的優(yōu)秀畢業(yè)生來我公司實習(xí)。實習(xí)期工資2000元/月，并提供住宿及午餐。
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應(yīng)聘職位
職位描述：
崗位職責(zé)：
1）負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)；
2）負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售指標(biāo)；
3）拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4）維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系；
5）完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進(jìn)行技術(shù)交流；
6）負(fù)責(zé)收集市場和行...
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應(yīng)聘職位
江蘇頤和電力工程有限公司
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學(xué)歷要求：大專 |
工作經(jīng)驗：2年以上 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
1、30周歲以內(nèi)；
2、男女不限；
3、專科及以上學(xué)歷；
4、兩年以上行政工作經(jīng)驗，熟練使用辦公軟件；
5、有較好的文字功底；
6、形象氣質(zhì)良好，性格開朗，具有良好的溝通表達(dá)能力；
7、工作積極主動、認(rèn)真細(xì)致、有耐心
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應(yīng)聘職位
中國盛寶投資集團(tuán)
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學(xué)歷要求：大專 |
工作經(jīng)驗：2年以上 |
公司性質(zhì)： |
公司規(guī)模：
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、獨立搜尋目標(biāo)候選人，并對候選人進(jìn)行面試和評估；
2、完成候選人資料審核，背景調(diào)查和薪資調(diào)查；
3、建立行業(yè)相關(guān)高級人才數(shù)據(jù)庫；
4、其他招聘相關(guān)工作。
任職資格：
1、25-40歲，本科以上學(xué)歷，2年以上人事招聘或者獵頭招聘工作經(jīng)驗；
2、在金融...
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